Avere un’auto da corsa competitiva ma un team di meccanici che non la sanno far funzionare significa perdere il campionato in partenza.

Non è solo questione di imparare dei processi. La resistenza o, ci si augura, l’apertura al cambiamento gioca un ruolo centrale nella buona riuscita di una transizione, di un’ottimizzazione o dell’introduzione di un nuovo Gestionale ERP.

Una corretto coinvolgimento del personale e una formazione mirata vi consentiranno di velocizzare la fase di rodaggio e di vedere quanto prima i benefici del cambiamento.

PERCHÈ INVESTIRE SULLA FORMAZIONE INTERNA

IMPLEMENTAZIONE PIÙ RAPIDA

PERSONALE PIÙ MOTIVATO

MINORE RESISTENZA AL CAMBIAMENTO

MENO STRESS E MENO ERRORI

Sia direttamente, che attraverso partner specializzati nella formazione aziendale, posso fornire la formazione necessaria per il miglior utilizzo dei vari software aziendali.

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